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☑️効果的な雑談ができるようになり、職場で孤立しなくなる
☑️上司に信頼されるようになり、仕事を任されるようになる
☑️マネジメントのやり方がわかり、部下がついてくるようになる
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わたしは大学卒業後、
大手コンビニ会社に入社したのですが、
直属の店長からのパワハラの
ターゲットになったのです。
さらに、
職場の人とコミュニケーションが取れず
完全に孤立していました。
この問題を解決したいと、最初の内は
コミュニケーションや人間関係の本を買いあさり、
改善を試みましたが、一向にうまくいきません。
冗談ではなく
100冊以上の本は読み、
実践をしました。
しかし店長からのパワハラは
どんどんエスカレートしていき
「今から人事に連絡してお前はクビにしてもらう！」
「無能はやめろ！」などと毎日2時間以上
怒鳴られるようになりました。
そのような毎日が続くと、
毎朝「今日出社したくない……」と
憂鬱で仕方ありませんでした。
わたしは大学卒業後、
大手コンビニ会社に入社したのですが、
直属の店長からのパワハラの
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職場の人とコミュニケーションが取れず
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しかし店長からのパワハラは
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そのような毎日が続くと、
毎朝「今日出社したくない……」と
憂鬱で仕方ありませんでした。
・どうしたら店長のパワハラがなくなるのか？
・どうしたら職場の人と、良好な人間関係を作れるのか？
常にそのことを考えるようになりました。
「わたしではどんなに頑張っても解決できない」と考え、
降格や異動覚悟で人事部に相談してみることにしました。
「厳しい店長でよかったね。これで成長できるよ！」
と言われておしまいでした。
店長より職責が高い上司に相談もしてみましたが、
「社会は厳しいんだよ」でおしまいでした。
親や友人に相談しても「そんなことぐらいで悩むなんて！」と
逆に説教される始末でした。
「そうだ、わたしが甘いんだ！」
「もっと努力すれば店長もわかってくれるはずだ！」
と1年半耐えましたが、ついに体が限界を迎えました。
職場で倒れてしまったのです。
わたしが倒れたとき、店長が目の前にいたのですが、
店長はわたしを見下ろすだけで何も言わずに、
仕事を始めました。
大学生バイトが倒れている
わたしを見て高笑いをする、
その光景をわたしは今でも覚えています。
「こんな毎日がこれからずっと続くんだ……」
とわたしは絶望しきっていました。
しかし、そんなとき、わたしの環境を大きく変える出来事が
起こりました。
・どうしたら店長のパワハラがなくなるのか？
・どうしたら職場の人と、良好な人間関係を作れるのか？
常にそのことを考えるようになりました。
「わたしではどんなに頑張っても解決できない」と考え、
降格や異動覚悟で人事部に相談してみることにしました。
「厳しい店長でよかったね。これで成長できるよ！」
と言われておしまいでした。
店長より職責が高い上司に相談もしてみましたが、
「社会は厳しいんだよ」でおしまいでした。
親や友人に相談しても「そんなことぐらいで悩むなんて！」と
逆に説教される始末でした。
「そうだ、わたしが甘いんだ！」
「もっと努力すれば店長もわかってくれるはずだ！」
と1年半耐えましたが、ついに体が限界を迎えました。
職場で倒れてしまったのです。
わたしが倒れたとき、店長が目の前にいたのですが、
店長はわたしを見下ろすだけで何も言わずに、
仕事を始めました。
大学生バイトが倒れている
わたしを見て高笑いをする、
その光景をわたしは今でも覚えています。
「こんな毎日がこれからずっと続くんだ……」
とわたしは絶望しきっていました。
しかし、そんなとき、わたしの環境を大きく変える出来事が
起こりました。
もう一生、人間関係に苦しむことになるんだ。
このままずっと人に苦しめられて、死ぬ。
そのように悩んでいたときに、わたしの状況を見て
心理学の恩師と仰ぐ人からこんなアドバイスをもらいました。
「進藤君へのイメージを変えた方がいい」
このアドバイスは衝撃的なものでした。
コミュニケーションの著書のどこにも書いていませんし、
コミュニケーションのセミナーでも一度も誰もそんなことは
言わなかったからです。
さらに「具体的に●●、●●、●●するとイメージが変わるよ」
ここでは倫理上の問題が起こる可能性があるので
具体的なアクションについては書けませんが、
正直、信じられませんでした。
なぜなら、もしそんなカンタンな行動で
人間関係の問題が解決するのだとしたら、
今までの苦痛はいったいなんだったのか？
今までの努力はムダだったのか？
わたしは認めることができませんでした。
しかし師匠のアドバイスが成功すれば、
パワハラ上司や職場の人間に費やしていた
ストレスや気を遣うエネルギー、
緊張、不眠、ウツなど全てから解放されます。
さらに職場の人間関係そのものが飛躍的によくなるので、
職場での評価が高まり、「●●さんがいてくれてうれしい！」
と言ってもらえるほど愛されるようになります。
そこでわたしはアドバイスを忠実に行いました。
すると、パワハラ上司の態度が180度変わりました。
それだけではなく職場でのわたしの評価も著しく変化し、
職場で働くのがずっと楽になりました。
そして今までは誰よりも仕事ができないと評価されていたのに
180度評価が変わりました。
パートA「社員のなかで進藤さんだけは信用できる」
パートB「進藤さんしか話が通じない」
パートC「進藤さんを信頼しています」
Eマネージャー「俺が信用できるのは進藤だけ」
SV「進藤君のおかげでクビの皮がつながったよ」
部長「進藤君だけはちゃんと仕事をしているね」
これは実際にわたしが面と向かって言われたことの
一例です。
わたしは社会人になってから罵倒しかなく、
褒められたことがなかったので、
感動のあまり泣いてしまいました。
人から大いに好かれる、大いに評価されることで、
わたしは仕事で多くの人から自発的に協力していただき
その結果、
あるコンクールで日本でトップを取ったり、
それ以外にもノルマを全達、担当店舗の評価水準が
全国で県外から17位と
高い成果を出すことができました。
さらに友人や家族との関係も
大きく変化しました。
それまでは友人のやりたいことに
ただ合わせるだけの関係だったものが、
お互いに学びあい、
よりよい成長をしあえる
人間関係を選び、構築できるようになりました。
確執があった家族との
関係も改善し、
それまでは親の言いなり
兼サンドバックでしたが、
自分の言いたいことを
言うことができるようになり、
よい距離感を持った
理想的な関係を作ることが
できました。
もう一生、人間関係に苦しむことになるんだ。
このままずっと人に苦しめられて、死ぬ。
そのように悩んでいたときに、わたしの状況を見て
心理学の恩師と仰ぐ人からこんなアドバイスをもらいました。
「進藤君へのイメージを変えた方がいい」
このアドバイスは衝撃的なものでした。
コミュニケーションの著書のどこにも書いていませんし、
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言わなかったからです。
さらに「具体的に●●、●●、●●するとイメージが変わるよ」
ここでは倫理上の問題が起こる可能性があるので
具体的なアクションについては書けませんが、
正直、信じられませんでした。
なぜなら、もしそんなカンタンな行動で
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今までの苦痛はいったいなんだったのか？
今までの努力はムダだったのか？
わたしは認めることができませんでした。
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パートB「進藤さんしか話が通じない」
パートC「進藤さんを信頼しています」
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部長「進藤君だけはちゃんと仕事をしているね」
これは実際にわたしが面と向かって言われたことの
一例です。
わたしは社会人になってから罵倒しかなく、
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ただ合わせるだけの関係だったものが、
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確執があった家族との
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それまでは親の言いなり
兼サンドバックでしたが、
自分の言いたいことを
言うことができるようになり、
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できました。
わたしはCHEATをを作るのに
莫大な時間と労力・費用をかけましたが、
あなたには必要がありません。
なぜなら、わたしが今までテストをして、
急速に効いた具体的なアクションと
全く効果がなかったアクションを
目のあたりにして手に入れたエッセンスを
今、手に入れることができるからです。
その結果、あなたは最短で
人間関係・コミュニケーションで
CHEAT（チート）ができるのです。
わたしはCHEATをを作るのに
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その結果、あなたは最短で
人間関係・コミュニケーションで
CHEAT（チート）ができるのです。
あなたが人心掌握の天才である豊臣秀吉や
アップル社元CEOのスティーブ・ジョブスのようなカリスマ性、
圧倒的な影響力を有したアドルフ・ヒトラーのように
「人間関係で特別すぎる力」を
マスターするために必要なことは何だと思いますか？
・「プログラムです。ハーバードの精神科医が作った
科学的アプローチなら結果が出そう!」
・「プロの専門家が
作った内容なら信用できそうです!」
と答える方が大半だと思います。
確かに教材の内容は大切です。
CHEATでは脳神経科学や
ダニエル・ゴールマンのEQ研究、
集団力学、社会行動研究などをベースとして、
ヒトラーや豊臣秀吉などの
高スキル保持者言動を研究し、
自他ともに試行錯誤を繰り返し、
効果が出た内容を濃縮したものを
教材にしております。
さらに学習メソッドとしては
スモールステップの法則や
ラーニングメソッドなどの
知見を取り入れています。
しかし、ハーバードの精神科医が作った
卓越したプログラムでも、
この３点がなければ
効果はありません。
あなたが「CHEAT」を
マスターするために必要なことは
たったの2つです。
①「あなたに合ったオーダーメイド教材」
A.なぜならオーダーメイド以外の教材では
あなたの悩みを解決するために必要な知識・技術を
ピンポイントで手に入らないからです。
たとえば「聞く力」が
十分身についているAさん。
「聞く力を身に着ければ人間関係が良くなる」
と書籍で言っていたことを鵜呑みにして
「聞く力」を鍛えるスクールに通うことにしました。
スクールの講師はお金を稼ぎたいので、
Aさんにこう言うでしょう。
「確かにAさんの聞く力は
～の点ができておらず問題が生じています。
聞く力をプロのカウンセラー並みに高める
【聞く力プレミアムコース】3ヶ月35万4000円で
受けられます。いかがですか？」
しかし、Aさんの問題点が実は
怒りのコントロールができず、
人間関係が壊れてしまうのであれば
Aさんは「アンガーマネジメント」を
学ぶべきであり、
少なくとも「聞く力」に
35万円もかけるべきではありません。
＊Communication PROの場合
特製の調査書・90分のカウンセリングで
あなたの理想を実現するために必要である……
「伝える力」「聞く力」「マインド」「関わる力」の
あなたの問題点をピンポイントで解決する教材
を作るため、必要最小限の労力で
最大の結果にコミットできます。
②徹底的にフィードバックを受けられる環境
たとえばバスケットボールのある名コーチは
「さきほどのシュートはタイミングがフォームがずれていた」
と短く、的確なフィードバックを与えます。
それを何度も何度も
フィードバックをするのです。
すると、選手は一人でやるよりも、
ずっと早く、的確で、正しいフォームで
シュートができるようになるわけです。
徹底したフィードバック
これは最短で結果を出すために必要です。
スクールの場合、フィードバックはあくまで
教室（オンライン含む）で受講生同士が
ワークを行い、講師がフィードバックを
与える形式が圧倒的に多いため
職場で実践した時に
フィードバックが逐一もらえる
わけではありません。
＊Communication PROの場合
あなたが、あなたの職場で行う
オーダーメイドのワークを講師が
特注で作ります。
＊オーダーメイドワーク&フィードバック機能
トレーニングで学んだ内容を、
実際に職場で「結果」を出すため
職場で具体的なワークを設定します。
あなたのペースに合わせて
特注のワークを実行した結果を
Chatworkで講師に送っていただきます。
結果に対して
講師が具体的にどんな発言・どんな行動を
すべきだったか、正解のフィードバックを送ります。
③知識・技術の進捗管理
学んだ内容をしっかりと復習して
トレーニングをしないと
身につくものもマスターできません。
スクールの場合はほとんど
自己管理です。
スクールによっては
ITでの知識の管理・技術試験を
設けているものもありますが
システムを利用するのも
試験を受けるのも
受講生次第なので
全員が受けるわけではありません。
また学んだ内容が膨大なものだと
3ヶ月前に学んだ内容をほとんど
やらなくなってしまい
せっかく学んだのに
忘れてしまう……
使えなくなってしまう……
ということもあります。
＊Communication PROの場合
「プロにおまかせ進捗管理」があります。
知識・技術の管理は素人では難しいのが本音です。
あなたは仕事をしていて忙しく
トレーニングに時間・労力を
正直かけるのは難しいですよね？
そこで、トレーニングの度に
復習の機会を設けたり
ワークの中に今まで学んだ要素を
組み込むため
新しいトレーニングに取り組みながら
今までの復習もできる内容のため
効率の良い学習ができます。
プロが進捗管理を行うから失敗しません。
あなたが人心掌握の天才である豊臣秀吉や
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圧倒的な影響力を有したアドルフ・ヒトラーのように
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スクールの場合はほとんど
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スクールによっては
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あなたは仕事をしていて忙しく
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そこで、トレーニングの度に
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新しいトレーニングに取り組みながら
今までの復習もできる内容のため
効率の良い学習ができます。
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ハーバードビジネススクールの研究結果によると、
コミュニケーション能力の差で
年収が2倍も変わるというとんでもない結果が出ています。
大げさな結果のように
思えますが、
コミュニケーション能力は
・成果を出すチームビルディング
・リーダーシップ
・成約率の上がる営業トーク
・組織への適応
・高く評価され、
協力を受けられる職場の人との円満な人間関係
全てに関わってきます。
そう
コミュニケーションスキルは出世したり、
成果を出すために必要であるため、
コミュニケーション能力の差で
年収が2倍になるのは当たり前です。
もしあなたの年収が5万円以上であるなら、
CHEATに投資しても
十分見返りはあるでしょう。
さらに、コミュニケーション能力が不足していると、
・いじめのターゲットにされる
・パワハラやモラハラなどのハラスメントの被害者になる
・コミュニティの中で孤立
・人間関係が作れない
・孤独になるため、疾患リスクが2倍以上になる
（うつ病、心不全、胃がんなど）
ことが指摘されています。
つまり、
コミュニケーション能力は
「身に着けたらいいな」ではなく
身につけなければ
いけない能力であることが
あなたにはお分かりだと思います。
ただ、「聞く力」「話す力」オンリーの
コミュニケーション能力に5万円を
投資しても、
年収は2倍にはなりませんし、
いじめやハラスメントのターゲットに
されるリスクを下げることはできません。
【CHEAT】のように
「根本的な対策」にお金を使わないと、
これからもあなたの貴重なお金と人生を
ドブに捨てつづけることになります。
しかも【CHEAT】は
一度マスターすれば、何度でも使えます。
あなたは今後もCHEATを手に入れず
コミュニケーション被害者として
かつてのわたしのように泥水を啜るのと、
特別なコミュニケーターになり、
卓越した存在（CHEAT)になるのとでは
どちらがよいでしょうか？
ここまでお付き合いくださったあなたなら、
すでに答えは出ていると思います。
ハーバードビジネススクールの研究結果によると、
コミュニケーション能力の差で
年収が2倍も変わるというとんでもない結果が出ています。
大げさな結果のように
思えますが、
コミュニケーション能力は
・成果を出すチームビルディング
・リーダーシップ
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・組織への適応
・高く評価され、
協力を受けられる職場の人との円満な人間関係
全てに関わってきます。
そう
コミュニケーションスキルは出世したり、
成果を出すために必要であるため、
コミュニケーション能力の差で
年収が2倍になるのは当たり前です。
もしあなたの年収が5万円以上であるなら、
CHEATに投資しても
十分見返りはあるでしょう。
さらに、コミュニケーション能力が不足していると、
・いじめのターゲットにされる
・パワハラやモラハラなどのハラスメントの被害者になる
・コミュニティの中で孤立
・人間関係が作れない
・孤独になるため、疾患リスクが2倍以上になる
（うつ病、心不全、胃がんなど）
ことが指摘されています。
つまり、
コミュニケーション能力は
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身につけなければ
いけない能力であることが
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ただ、「聞く力」「話す力」オンリーの
コミュニケーション能力に5万円を
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【CHEAT】のように
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一度マスターすれば、何度でも使えます。
あなたは今後もCHEATを手に入れず
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どちらがよいでしょうか？
ここまでお付き合いくださったあなたなら、
すでに答えは出ていると思います。
CHEATは必要な心理学・脳科学・コミュニケーション理論を
詰め込んでおり、
一から学ぼうとすれば
莫大な時間と費用、労力がかかります。
しかし、あなたは時間をかけて学ぶ必要はありません。
CHEATは必要な心理学・脳科学・コミュニケーション理論を
詰め込んでおり、
一から学ぼうとすれば
莫大な時間と費用、労力がかかります。
しかし、あなたは時間をかけて学ぶ必要はありません。
わたしが担当できる人数に限りがあるため。
50名を超えた時点で一時的に募集を締め切っております。
ですので、定員が埋まり次第、予告なく
締め切らせていただきます。
「もうこれ以上人間関係に耐えられない……」
「CHEATをマスターして特別になりたい！」と
お望みの方は今すぐお申し込みください。
決断までの時間が長いほど、苦しみは大きくなるばかりです。
わたしが担当できる人数に限りがあるため。
50名を超えた時点で一時的に募集を締め切っております。
ですので、定員が埋まり次第、予告なく
締め切らせていただきます。
「もうこれ以上人間関係に耐えられない……」
「CHEATをマスターして特別になりたい！」と
お望みの方は今すぐお申し込みください。
決断までの時間が長いほど、苦しみは大きくなるばかりです。
CHEAT 全内容
ベーシック
肉体・メンタルの基礎作り＋職場で問題なくコミュニケーションができるレベルを目指します
CHEAT 対個人
説明力・要求/依頼をする力
好感度・評価・人間関係の構築・上司との信頼関係など。
CHEAT
リーダーシップ・マネジメント
Communication PRO代表の進藤です。
2013年から8年以上、人間関係で苦しむ人の相談・カウンセリングにのり始め、現在500人以上の悩み解決にコミットしてきました。
プロとして活動していますが、かつて書籍やセミナーでは中々結果が出ず、死ぬほど悩んでいました。
◯「下から5本の指に入るダメ社員」と直接マネージャーに言われる
◯コミュ障発揮し、職場で孤立
◯上司のパワハラでうつ病・自律神経失調症を併発
◯休職中に人間関係・コミュ力を研究しまくり1年後復職。
◯復職後、店長として、コミュ力を使い10000店舗中1位の実績・ノルマ全達
◯経営審査基準でランク外から全国17位まで店舗の評価を上げる。
◯今はコミュニケーションのプロとして500人以上の指導にあたる。
「コミュニケーションスキル」を学ぶ方法は
世の中にたくさんあります。
おおまかに分類すると
次の３通りです。
①スクール
②通信講座
③独学
①スクール
3〜4ヶ月で１コース
約20万円〜約40万円。
自宅学習・教室での学習を
併用するケースが多いです。
◾️自宅学習
1日10~20分、web講義
◾️教室（オンライン）学習
・グループワーク（5〜6人で１グループ、一人ずつ発表）
・１体１（2人１組で上司役・部下役に分かれて会話。講師がフィードバック）
・マンツーマン（講師とマンツーマンでトレーニング）
◾️サポート
チャットでの無制限のやり取り
休学制度（通えない場合の措置）
スクールの教材・カリキュラムは
事前に作られているため、
ムダな学習をすることもあります。
さらに、あくまで
コミュニケーションの「トレーニング」であるため
今現在、あなたの職場で結果を出すことは
難しいです。
実際にスクールに通っている人の
体験談を聞いてみると
「3ヶ月経ちましたが、結果が出るのはこれからだと思います」
という感想をしている人が結構います。
②通信講座
６ヶ月で5万円が相場です。
赤ペン先生のように
フィードバックが貰えますが
chatでのメッセージのやりとりは
講師側も難易度が高く
目標を達成できない可能性が高いです。
また、通信講座の内容は
あなたの悩みを解決するための
オーダーメイド教材ではないため
結果が出るか出ないかは博打です。
結果にコミットするのであれば
通信講座よりはスクールをオススメします。
③独学
コミュニケーションを独学で
身に着けることは不可能ではありません。
しかし、わたし個人の経験
そしてわたし以外の受講生の体験から
独学はあまりおススメしません。
というのも
独学の場合、本当に必要な「スキル」
が分からない人が多いからです。
たとえば、部下と良好な関係を築けない上司が
「よし、聞く力を鍛えて、部下と良好な関係を作ろう！」
と思ったとしましょう。
その上司の問題点が
「部下の話を聞かないこと」であるのなら、
「聞く力」を鍛えることは関係改善に効果があります。
しかし、その上司の問題点が
「部下にきつく叱ってしまうこと」が問題なら、
「聞く力」を鍛えても意味がありません。
それよりは「感情コントロール」を
学ぶべきでしょう。
このような莫大なコミュニケーションスキルの内、
どのスキルを磨くかが、独学の場合わからないので、
ムダな労力と時間を注いでしまうことになります。
④Communication PRO
最短・最も労力が少なく、理想のゴールを目指せる点が
①〜③と違います。
Communication PROは
既存のスクール・通信講座・独学では実現が難しい
４つのポイントを用意しました。
①オーダーメイド教材
（例）【人間関係を構築する力】を学ぶにしても
あなたにはできているところ・できていないところがあリマス。
できていないところをピンポイントで学ぶことで
ムダな時間・労力をカットできるので、時間・労力をかけずに成長できる。
②プロによるマンツーマンの完全特別個別指導
スクールでは集団講義の形式、受講生同士でワークをして
結果を講師がフィードバックをする形式が多い。
（例）90分トレーニングを2人の受講生で行う場合、
一人当たり45分。トレーニングの進捗も担当講師が把握していない場合
的外れなフィードバックをされることもあり練習効果が疑問。
③「プロにおまかせ進捗管理」
知識・技術の管理は素人では難しい。
あなたは仕事をしていて忙しく、トレーニングに時間・労力を
正直かけるのは難しいですよね？
プロが進捗管理を行うから失敗しません。
④あなたの職場で行う
「オーダーメイドワーク&フィードバック機能」
トレーニングで学んだ内容を、実際に職場で「結果」を出すため
職場で具体的なワークを設定します。
（例）●●上司の評価を高めるために、◾️◾️をしましょう。
具体的には発言は▲、行動は★
Chatworkを使い、毎日ワークの結果を送ってください。
毎日、プロがフィードバックをして結果にコミットするので
2人３脚で、実際にあなたの職場で
今日から結果にコミットできます。
スタートプランであれば
クレジットカード12回支払いで
1ヶ月、4150円です。
早割キャンペーン中なら
ひと月3110円です。
1日100円のコーヒーを
投資するだけで……
あなたの職場の悩みが１つ
解決して
ストレスや頭痛・辛い気持ちから
解放されるとしたら、
参加するのは当たり前の選択ですよね？
さらに悪化して
降格・成果を出せずボーナスの減額……
最悪リストラ候補になる前に
毎日コーヒー１杯分のお値段で
今後、悩まなくて済むのなら安すぎます。
さらに！
CHEATには全額返金保証があります。
CHEATを100日間、試してみてください。
全く結果が出ない場合は
100日実践後、
100日以内に申請してくだされば
【CHEAT】の販売価格全額を７日以内にご入金します。
また購入した【CHEAT】の教材は
そのまま手元に置いてもらえればと思います。
あなたには何の不安とリスクを抱えずに、
職場の人間関係の問題を解決することだけに
専念してもらいたい、それがわたしの想いです。
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CHEATは50名様限定です。
50名様販売した時点で、一時販売を打ち切りますので、
「CHEATを購入したい！」と言われても
販売できないことをご了承ください。
またCHEATはわたしの仕事の都合上
突然販売を打ち切らなければいけない
事情に追い込まれるかもしれません。
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わたしがパワハラに遭ったのは新入社員として
初めて配属された店舗でした。
毎日2時間の罵倒は当たり前で
青あざができるほどけ蹴られたり
金銭を要求されたり
仕事を取り上げれたこともあります。
親の期待や
新卒として入ったばかりの会社を
辞めたら転職できない……
との思いから
問題の解決に向けた行動を
取れませんでした。
しかしパワハラはどんどんエスカレートし
勇気を出して
人事部に相談しても解決しない。
同僚や上司に相談しても
解決しませんでした。
人間関係の教科書に
書かれているようなアクションをしても
さらにエスカレートするばかり。
どうすればパワハラが解決するのか？
わたしは毎朝
パワハラ店長と顔を合わせるのが憂鬱でした。
わたしは自分が「普通」以下の
存在であると思い知らされるのが
嫌だったからです。
このまま「普通」のまま
死んでいくのは嫌だ、という
気持ちが強かったのです。
たとえば豊臣秀吉のような
人心掌握術や
マーティン・ルーサー・キングジュニア
のような偉大な指導力・影響力、
ジョブスのような
カリスマ性……
そんな卓越した存在に
なりたかったのです。
しかし
CHEATを
身に着けたおかげで、
その願いが実現できました。
「普通」以下だったわたしが
上司からは「10年に1人の逸材だ」
と褒められたり、
わたしが全く知らない店舗で
「進藤さんのいる●●店で働きたいです」
と全く見ず知らずの方がわたしと働きたがったり、
多くの人から
「こんなことをしてくれたは進藤さんだけです」
「こんなこと今まで人生で言われたことがありません」
と日常の会話をしているのに感動をされたり……
友人や家族からは「もっと話を聞かせてくれ」
と話をせがまれるようになりました。
こんなことが実現できたのは……
「卓越したコミュニケーションスキル」
をマスターする正しい方法
を手に入れたからだと思っています。
寄り道をしたり、
もしくは全く真逆の方向に進んだり、
不必要なことをしなくても、
どこでもドアのように、
最短であなたを目的地に連れていきます。
そう正しい方法さえ知れば
最短であなたは目的地に行けるのです。
もしあなたが
人間関係の中で「卓越した存在」になりたいのなら、
あなたがまずやるべきことは
「卓越したコミュニケーション」を
マスターする正しい方法知ることであり、
CHEATこそが
あなたの最適解です。
このまま「普通」のまま生きて人生を終える瞬間に
「もっと特別になりたかった……」と嘆く……
そんな未来を迎えるのが嫌な方はぜひお申し込みください。
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